Faglig stærk konsulent til implementering af sundhedsreform

Vil du arbejde i en udviklingsorienteret og ambitiøs organisation? Vil du være med til at implementere en af de største reformer i nyere tid – og bringe sundhedsreformens intentioner ud i virkeligheden?
Er du en stærk organisator, der trives i et politisk styret miljø – og som får energi af at skabe udvikling og konkrete løsninger sammen med mange forskellige fagligheder?

Hvis det er dig, er vi måske din nye arbejdsplads. Vi søger en dygtig og selvstændig konsulent, med stærk erfaring i projektledelse og gerne viden fra sundheds-og ældreområdet. 

Om stillingen
I Syddjurs Kommune får du en central rolle i at sikre implementeringen af sundhedsreformens initiativer. Du får ansvar for at lede og strukturere arbejdet med reformens elementer – fra strategi til konkret handling – og du bliver en vigtig sparringspartner for både ledelse, fagpersoner og samarbejdspartnere. Du styrer ikke blot ét projekt, men samler trådene i et større program, hvor du sikrer, at helheden hænger sammen – og at alle arbejder i samme retning. 

Stillingen indeholder primært arbejdet med implementering af sundhedsreformen, men vil også på sigt indebære generelle konsulentopgaver som ledelses- og politisk betjening samt diverse udviklingsprojekter, som understøtter driften.

Du bliver en del af Sekretariatet for Sundhed og Dannelse – en faglig stærk afdeling med stor viden og høj trivsel. Her får du både dygtige kolleger, der hjælper hinanden og en stor grad af frihed i tilrettelæggelsen af dit arbejde. Der er højt til loftet og smil på læben. 

Du refererer til sekretariatschefen og vil få opgaver tæt koblet til chefteamet og direktør samt øvrig ledelse og medarbejdere i Sundhed og Dannelse.

I stillingen vil du typisk arbejde med flere opgaver og projekter samtidig på tværs af fagområderne i Sundhed og Dannelse. I de første år vil implementering af Sundhedsreformen fylde det meste af stillingen.

Dine primære opgaver

• Understøtte og drive implementeringen af sundhedsreformen
• Projekt- og procesledelse på diverse udviklingsprojekter
• Udarbejde politiske sagsfremstillinger, notater og besvarelser samt ad hoc opgaver på tværs af fagområderne i sekretariatet
• Ledelsesunderstøttelse og være opdateret på udviklingsområder, tiltag og ny lovgivning på relevante områder

Hvem er du ?
Vi søger en faglig stærk konsulent med solid erfaring med projektledelse, viden om sundheds- og ældreområdet samt generalistkompetencer indenfor udvikling, ledelsesunderstøttelse og politisk betjening. Du evner både at se det store perspektiv og få ting til at ske i praksis.

Vi forventer, at du:

• Har projekt- og procesleder erfaring 
• Kan drive og tage ansvar for implementering af en stor og kompleks opgave fra dag ét
• Har solid erfaring med generelle konsulentopgaver 
• Har en relevant videregående uddannelse og gerne erfaring fra en politisk styret organisation
• Arbejder selvstændigt, systematisk og med overblik
• trives i komplekse og omskiftelige dagsordner
• Har stærke formidlings- og samarbejdsevner – både mundtligt og skriftligt
• Er initiativrig, løsningsorienteret og en holdspiller, der bidrager til fællesskabet og et godt arbejdsmiljø.

Vi tilbyder dig

• Et meningsfuldt job, hvor du får indflydelse på implementering af en af de største reformer i nyere tid
• En stilling med stor selvstændighed, fleksibilitet og faglige udfordringer
• Et dygtigt, dedikeret og godt kollegafællesskab med høj trivsel og sparring
• En kommune med høje ambitioner, stærke værdier og tydelig ledelsesopbakning

Dit arbejdssted vil være administrationsbygningen i Ebeltoft. Som en del af opgaverne, vil du også skulle arbejde fra administrationsbygningen i Hornslet, og på diverse institutioner i kommunen. Du vil blive ansat i Sekretariatet for Sundhed og Dannelse, som dækker over to store fagområder: Børn og Læring samt Sundhed og Ældre. Børn og Læring varetager opgaver inden for dagtilbud, skoler, Ungdomsskole og PPR, mens Sundhed og Ældre har ansvar for hjemmepleje, sygepleje, plejehjem, sundhedsområdet, visitation og hjælpemidler m.m.

Løn og ansættelse
Stillingen er 37 timer pr. uge og ønskes besat hurtigst muligt.

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst. Gyldigt kørekort er en nødvendighed, og der vil blive indhentet straffeattest ved evt. ansættelse.

Sådan søger du
Send din motiverede ansøgning, CV samt relevante bilag senest 2. september 2025.

Samtaler forventes afholdt 5. september med en eventuel 2. samtalerunde.

Har du spørgsmål, så kontakt sekretariatschef Anne Line Bjerregaard – send en SMS på 20514915, og du vil blive ringet op.

Syddjurs Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Du skal søge jobbet ved at klikke på ”Send ansøgning”. Vedhæft din ansøgning og dit CV.
(De vedhæftede filer skal gerne være i pdf- eller word-format).

Syddjurs Kommune anvender digital rekruttering, se ledige stillinger på www.syddjurs.dk/job

Syddjurs Kommune har omkring 44.000 indbyggere, fem hovedbyer og et stort opland med mange landsbyer. Vi er en Kommune i udvikling og hvert år vælger mange familier at flytte hertil. Vores styrker er de aktive borgere, de mange bysamfund, en enestående natur og nærheden til storbyen Aarhus. Vi er en aktiv del af udviklingen i den midtjyske region, herunder Business Region Aarhus, som er et fællesskab mellem de 12 østjyske Kommuner på tilsammen en million østjyder, en halv million arbejdspladser og landets største vækstområde uden for hovedstadsområdet.
  
Syddjurs Kommune er den største arbejdsplads med cirka 3.200 engagerede medarbejdere. Gennem dialog med virksomheder, brugere og borgere sikres et fælles ansvar for Kommunens udvikling. Vores Ledelses- og medarbejdergrundlag tager afsæt i Kommunens vision ”Sammen om det gode liv” og i Kommunens værdier; åbenhed, udvikling, respekt og kvalitet - som vi efterlever ved at borgere, erhvervsliv og medarbejdere i Syddjurs Kommune møder hinanden med nysgerrighed og engagement og skaber i fællesskab rammerne for det gode liv i hele Syddjurs.