Gør en forskel i unges liv, bliv klubmedarbejder i Kolind eller på Mols

Syddjurs Ungdomsskole søger to dedikerede klubmedarbejdere 

Syddjurs Ungdomsskole søger to dedikerede klubmedarbejdere, én til klubben i Kolind og én til klubben på Mols.
Stillingerne er faste på 30 timer om ugen, med tiltrædelse den 1. august 2025.

Vil du være med til at forme unges fritidsliv?

Hos UngSyddjurs tror vi på, at relationer, nærvær og meningsfulde fællesskaber kan ændre liv. Vi driver ti ungdomsskolehuse i Syddjurs Kommune, hvor børn og unge i alderen 10-18 år har et sted at hænge ud, være kreative, blive inspireret og være dem selv.

Til vores klubber i Kolind og på Mols søger vi klubmedarbejdere, som både kan skabe liv og tage ansvar. Vi leder efter en, der brænder for arbejdet med unge og som ved, at det kræver både engagement, overblik og pædagogisk ansvarlighed at gøre en reel forskel.

Dine opgaver og ansvar

Som klubmedarbejder bliver du en del af det daglige liv i både junior- og ungdomsklubben. Du får mulighed for at:

• Sætte dit præg på klubbens pædagogiske retning
• Være en tydelig og tryg voksen for vores unge
• Udvikle og gennemføre aktiviteter og events, der samler og engagerer
• Skabe rammer, hvor unge både føler sig set og får lyst til at bidrage
• Gå forrest med initiativ, men også træde et skridt tilbage, når de unge skal tage ejerskab

Hvem er du?

Vi forestiller os, at du:

• Er uddannet pædagog eller har relevant erfaring 
• Har en naturlig autoritet og tydelighed i din kommunikation
• Spreder godt humør og har en god energi, det gør en stor forskel
• Trives i et ungdomsmiljø, hvor tempoet er højt, og relationer er centrale
• Er nysgerrig, energisk og handlekraftig

Åbningstider

• Juniorklubben: Hverdage kl. 13.00 – 17.30 (fredag til kl. 17.00)
• Ungdomsklub Kolind: Mandag og onsdag til kl. 21.00
• Ungdomsklub Mols: Mandag og torsdag til kl. 21.00

Der vil kunne forekomme arrangementer, events, ture og rejser, som kan ligge uden for normal arbejdstid.

Vil du med på holdet?

Du bliver en del af et stærkt fællesskab i UngSyddjurs, hvor der er højt til loftet, faglig sparring og masser af muligheder for at sætte dine idéer i spil. Her får du ikke bare et job, du får ansvaret for at gøre en forskel i unges liv.

Send os din ansøgning og fortæl os, hvordan du vil bidrage. (Skriv  gerne hvilken klub du søger!)

Ansættelsesforhold: Løn og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst.

Ansøgningsfrist: Søndag d. 15. juni 2025

Har du spørgsmål? 

Læs mere om os på www.ungsyddjurs.dk eller
Kontakt afdelingsleder Søren Berg på tlf.: +45 29279448 

Syddjurs Kommune anvender digital rekruttering, se ledige stillinger på www.syddjurs.dk/job

Syddjurs Kommune har omkring 44.000 indbyggere, fem hovedbyer og et stort opland med mange landsbyer. Vi er en Kommune i udvikling og hvert år vælger mange familier at flytte hertil. Vores styrker er de aktive borgere, de mange bysamfund, en enestående natur og nærheden til storbyen Aarhus. Vi er en aktiv del af udviklingen i den midtjyske region, herunder Business Region Aarhus, som er et fællesskab mellem de 12 østjyske Kommuner på tilsammen en million østjyder, en halv million arbejdspladser og landets største vækstområde uden for hovedstadsområdet.
  
Syddjurs Kommune er den største arbejdsplads med cirka 3.200 engagerede medarbejdere. Gennem dialog med virksomheder, brugere og borgere sikres et fælles ansvar for Kommunens udvikling. Vores Ledelses- og medarbejdergrundlag tager afsæt i Kommunens vision ”Sammen om det gode liv” og i Kommunens værdier; åbenhed, udvikling, respekt og kvalitet - som vi efterlever ved at borgere, erhvervsliv og medarbejdere i Syddjurs Kommune møder hinanden med nysgerrighed og engagement og skaber i fællesskab rammerne for det gode liv i hele Syddjurs.