Sygeplejerske til Ebeltoft

Lad hjertet vise vejen – og find din plads i Klynge ØST, Ebeltoft!

Vil du være en del af et team, hvor faglighed, fællesskab og godt humør går hånd i hånd – og hvor der er plads til grin i hverdagen? 

Så er vi dit team!

Vi søger en sygeplejerske fra den 1. maj 2026, eller efter aftale, der trives med ansvar, tværfagligt samarbejde og bidrager til borgernes og kollegaernes trivsel, med gåpåmod og smil på læben. 

Stillingen er i dagvagt på 37 timer ugentlig- eller efter aftale, med arbejde ca. hver 4. weekend. 

I Klynge ØST arbejder vi i tværfaglige, selvstyrende borgerteams, hvor der er plads til både faglig stolthed, frihed og ansvar. Vi tror på, at alle mennesker er noget særligt – og vi inddrager borgernes familie og netværk for at sikre en helhedsorienteret tilgang.

Vi arbejder i selvstyrende borgerteams, med social- og sundhedshjælpere, assistenter, terapeuter og visitatorer – og vi har adgang til kommunens specialister, som støtter op om vores arbejde. Sammen sikrer vi, at plejen fungerer, men også udvikler sig; til glæde for både borgere og personale.

Som tværfagligt og selvstyrende team vil der være en høj grad af frihed til at planlægge, koordinere og levere hjælpen omkring borgeren.

3 hurtige om os:

• Vi er søde, sjove og rummelige – og vi værdsætter forskellighed.
• Vi leverer høj faglighed og kvalitet hos borgerne.
• Vi har indflydelse på egen vagt- og arbejdsplan.

Hvad forventer vi af dig: 

• At du gerne har erfaring fra hjemmeplejen. 
• Du er faglig, fleksibel og stabil.
• At du har lyst til at lære nyt.
• At du trives med mange bolde luften og brænder for dit.
• At du har gode kommunikationsevner, gerne erfaring med IT eller frisk på at lære det. 
• At du har gyldigt kørekort. 
• Og god humor er en gevinst.

Vi tilbyder:

• En arbejdsplads med kollegaer der først og fremmest, glæder sig til at byde dig velkommen.
• En arbejdsplads med rum til forskellighed og mulighed for at sætte sit eget præg på sygeplejen. Samt muligheder for faglig udvikling og videreuddannelse.
• En arbejdsplads med fokus på trivsel, balance og udvikling og høj faglig kvalitet.
• Konkurrencedygtig løn efter overenskomsten.

Løn og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Da vi kører mange kilometer hver dag, er kørekort en fordel (bil stilles til rådighed).

Der indhentes straffeattest ved tilbud om ansættelse.

Hvis du tænker ”det her er mig”, så tøv ikke - Vi søger netop dig! 

Ved spørgsmål er du meget velkommen til at kontakte teamleder Irene Christiansen, tlf: 23 35 16 55, eller teamleder Sisse Gerlach, tlf 23 65 24 20, på hverdage mellem kl. 08.00-15.00.

Vi glæder os til at høre fra dig

Samtaler forventes at blive afholdt løbende.

Ansøgningsfrist:  22. marts 2026

Syddjurs Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Syddjurs Kommune anvender digital rekruttering, se ledige stillinger på www.syddjurs.dk/job

Vi er den største arbejdsplads i Syddjurs med cirka 3.200 medarbejdere. Medarbejdere der hver dag går på arbejde for at hjælpe og understøtte kommunens borgere. Gennem dialog med virksomheder, brugere og borgere sikrer vi fælles ansvar for Kommunens udvikling. 

Vi har et samarbejdsgrundlag der bygger på fem bærende principper; 

"Samtaler, der bygger på tillid og åbenhed, muliggør, at vi i Fællesskab viser Handlekraft og kan tage Ansvar for opgaveløsningen og for Udvikling af kerneopgaven."

Gennem de fem principper skaber ledere og medarbejdere sammen fundamentet for velfungerende og inddragende arbejdsfællesskaber til gavn for borgerne og det omgivende samfund. Du kan læse mere om vores samarbejdsgrundlag via følgende link Samarbejdsgrundlag.  

Syddjurs Kommune har omkring 44.000 indbyggere, fem hovedbyer og et stort opland med mange landsbyer. Vi er en Kommune i udvikling og hvert år vælger mange familier at flytte hertil. Vores styrker er de aktive borgere, de mange bysamfund, en enestående natur og nærheden til storbyen Aarhus. Vi er en aktiv del af udviklingen i den midtjyske region, herunder Business Region Aarhus, som er et fællesskab mellem de 12 østjyske Kommuner på tilsammen en million østjyder, en halv million arbejdspladser og landets største vækstområde uden for hovedstadsområdet.