Sygeplejerske søges til Klynge ØST – Ebeltoft

Brænder du for kompleks, helhedsorienteret sygepleje med borgeren i centrum?

Vil du være en del af et stærkt tværfagligt fællesskab, hvor høj faglighed, selvstændighed, udvikling og godt humør går hånd i hånd?

Så er det måske dig, vi søger til vores engagerede borgerteam i Klynge ØST i Ebeltoft.

Vi søger en sygeplejerske pr. 1. december 2026 eller efter aftale til en fast stilling i dagvagt på 37 timer ugentligt eller efter aftale, med arbejde hver 4. weekend.

Om os

I Klynge ØST arbejder vi i tværfaglige og selvstyrende borgerteams, hvor sygeplejersker, assistenter, hjælpere, terapeuter og visitatorer samarbejder tæt om at skabe de bedste forløb for vores borgere.

Vi leverer pleje, behandling og omsorg til borgere med både almindelige og komplekse behov i eget hjem. Vi arbejder målrettet med at forebygge indlæggelser og skabe sammenhængende forløb, hvor borgerens ønsker, ressourcer og netværk inddrages aktivt.

I Syddjurs Kommune har vi gennem flere år udviklet og styrket arbejdet med selvstyrende teams, hvilket giver stor frihed til at planlægge, koordinere og levere hjælpen omkring borgeren. Som sygeplejerske får du derfor en alsidig hverdag med høj grad af selvstændighed, ansvar og faglig indflydelse.

Vi har et tæt samarbejde med både interne og eksterne samarbejdspartnere, herunder praktiserende læger, hospitaler, specialafdelinger og kommunens egne specialister.

3 hurtige om os

Vi er fagligt ambitiøse og arbejder med høj kvalitet i plejen.

 Vi har fokus på trivsel, humor og et stærkt kollegialt fællesskab.

 Vi har stor indflydelse på egen vagt- og arbejdsdag.

Vi tilbyder

• Et individuelt introduktions- og oplæringsforløb tilpasset din erfaring og kompetencer.
• Et godt arbejdsmiljø med dygtige, engagerede og hjælpsomme kolleger.
• Ugentlig faglig undervisning og sparring med kolleger og specialistfunktioner.
• Samarbejde med erfarne sygeplejersker, der brænder for faglig udvikling.
• Stor indflydelse på egen vagtplanlægning.
• En arbejdsplads med plads til forskellighed, nye idéer og personlig udvikling.
• En arbejdsplads hvor vi både prioriterer høj faglig kvalitet og god trivsel.

Vi søger dig, der

• Er autoriseret sygeplejerske, nyuddannet eller erfaren.
• Gerne har erfaring fra hjemmeplejen, men det er ikke et krav.
• Brænder for at gøre en forskel for borgere i eget hjem.
• Har lyst til at arbejde rehabiliterende og helhedsorienteret.
• Trives med selvstændighed, ansvar og fagligt lederskab.
• Har gode samarbejds- og kommunikationsevner.
• Er nysgerrig på ny viden og nye teknologiske løsninger.
• Trives i en hverdag med mange forskellige opgaver.
• Er fleksibel, stabil og bidrager positivt til fællesskabet.
• Har kørekort til personbil.

Vi vægter også

At du møder borgere, pårørende og kolleger med respekt, engagement og et smil på læben. God humor og en positiv tilgang til samarbejde er noget, vi sætter stor pris på.

Løn og ansættelse

Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Der indhentes straffeattest ved tilbud om ansættelse.

Bil stilles til rådighed i forbindelse med arbejdet.

Kunne det være dig?

Hvis du tænker: "Det her lyder som en arbejdsplads, jeg gerne vil være en del af", så glæder vi os til at høre fra dig.

Kom og vær med til at skabe den bedste sygepleje for borgerne i Ebeltoft – sammen gør vi en forskel hver dag.

Løn og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Der indhentes straffeattest ved tilbud om ansættelse.

Ved spørgsmål er du meget velkommen til at kontakte teamleder Irene Christiansen, tlf: 23 35 16 55, på hverdage mellem kl. 08.00-15.00.

Samtaler forventes at blive afholdt løbende.

Syddjurs Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Syddjurs Kommune anvender digital rekruttering, se ledige stillinger på www.syddjurs.dk/job

Vi er den største arbejdsplads i Syddjurs med cirka 3.200 medarbejdere. Medarbejdere der hver dag går på arbejde for at hjælpe og understøtte kommunens borgere. Gennem dialog med virksomheder, brugere og borgere sikrer vi fælles ansvar for Kommunens udvikling. 

Vi har et Samarbejdsgrundlag der bygger på fem bærende principper; Samtaler, Fællesskab, Handlekraft, Ansvar og Udvikling. 

Se glimt af vores samarbejde på tværs af vores arbejdspladser her 

Du kan læse mere om vores samarbejdsgrundlag via følgende link Samarbejdsgrundlag.  

Syddjurs Kommune har omkring 44.000 indbyggere, fem hovedbyer og et stort opland med mange landsbyer. Vi er en Kommune i udvikling og hvert år vælger mange familier at flytte hertil. Vores styrker er de aktive borgere, de mange bysamfund, en enestående natur og nærheden til storbyen Aarhus. Vi er en aktiv del af udviklingen i den midtjyske region, herunder Business Region Aarhus, som er et fællesskab mellem de 12 østjyske Kommuner på tilsammen en million østjyder, en halv million arbejdspladser og landets største vækstområde uden for hovedstadsområdet.